Service d'accueil et d'inclusion francophone|SK

À propos Emplois disponibles

Poste de Travailleur(euse) en établissement dans les écoles

Titre du poste : Travailleur(euse) en établissement dans les écoles

Employeur : Assemblée communautaire fransaskoise
Durée : Temps partiel (18,5h/semaine)
Lieu de travail : Prince Albert
Entrée en fonction : le 05 décembre 2022 ou à négocier.

Description de l’organisme : Le SAIF-SK existe pour être la porte d’entrée francophone afin d’accueillir et d’aider les nouveaux arrivants à devenir des participants actifs dans la société canadienne et de faire participer la communauté fransaskoise auprès de leur accueil et inclusion. Sous l’autorité de la direction générale de l’ACF et sous la supervision de la direction du SAIF-SK, le titulaire du poste s’engage à travailler de concert avec l’équipe de l’ACF pour remplir les fonctions suivantes:

Compétences et qualités recherchées :

• Maîtriser le français à l’oral et à l’écrit et posséder une bonne connaissance de l’anglais ;
• Habiletés utiliser des logiciels (Word, Excel, Outlook, etc.) et aisance avec les technologies de communication (téléphone, boîte vocale, conférence téléphonique, etc.) ;
• Faire preuve de rigueur professionnelle, de bonnes aptitudes de communication et de gestion de tâches multiples ;
• Avoir l’esprit d’initiative, le bon jugement, la débrouillardise, de flexibilité et l’esprit d’équipe
• Avoir une expérience dans le domaine du bénévolat communautaire sera un atout ;
• Avoir une expérience dans le domaine du travail et/ou du développement communautaire sera un atout ;
• Fournir une vérification des antécédents judiciaires ;
• Avoir un permis de conduire valide ;
• Être disponible pour des déplacements et du travail en soirée et certaines fins de semaine;
• Savoir gérer son temps ;
• Avoir de l’empathie et démontrer une capacité à maintenir de bonnes relations interpersonnelles ;
Établissement dans les écoles:
• Intervenir auprès des parents ayant des enfants d’âge scolaire et auprès du personnel enseignant pour assurer l’intégration harmonieuse des familles.
• Faciliter auprès des familles éligibles au programme, l’apprentissage du fonctionnement scolaire et intervient au besoin auprès des enfants afin qu’ils arrivent à une intégration optimale.
• Intervenir auprès du personnel enseignant afin de faciliter l’établissement des liens de communication et de relations constructives avec les familles nouvellement arrivées ;
• Fournir activités, ateliers, outils et ressources utiles aux familles nouvellement arrivées et aux intervenants en éducation ;
• Mettre en oeuvre des activités originales visant à faciliter l’inclusion sociale et culturelle à la clientèle ;
• Élaborer des demandes de subventions ou de commandites facilitant l’offre d’activités ou de services auprès de notre clientèle ;
• Compiler les statistiques et soumettre des rapports mensuels ;
Inclusion des familles :
• Promouvoir l’engagement et la participation communautaire auprès des familles ;
• Créer un réseau de bénévoles facilitant l’intégration et l’inclusion sociale des nouvelles familles (Jumelage familial, activités communautaires, etc.) ;


Nous recherchons des personnes afin de continuellement promouvoir et renforcer la culture francophone. Nous recherchons des employé.e.s qui sont authentiques, bâtissent la confiance et créent des liens. Si cela vous ressemble et que vous êtes ouvert d’esprit, que vous avez une bonne attitude face aux changements et que vous aimez les défis d’un environnement de travail d’entraide et dynamique, postulez dès aujourd’hui.

Pour postuler : Si vous possédez les aptitudes et les qualifications requises et que notre mission vous tient à coeur, nous vous invitons à nous envoyer votre curriculum vitæ et une lettre de motivation avant le 29 novembre 2022 à Danielle Allard, directrice. Par courriel : d.allard@saif-sk.ca

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt pour ce poste. Cependant, nous ne communiquerons qu’avec ceux qui auront été choisis pour une entrevue.